Διαδικτυακή Συνάντηση
Διαχείριση και αντιμετώπιση του mobbing (ηθική παρενόχληση) στους χώρους εργασίας
To Tμήμα Επιστημονικής Τεκμηρίωσης και Εκπαίδευσης του Κέντρου Παιδιού και Εφήβου, σε συνεργασία με το socialpolicy.gr, διοργανώνει διαδικτυακή εκδήλωση με θέμα: “Διαχείριση και αντιμετώπιση του mobbing (ηθικη παρενοχληση) στους χώρους εργασίας”.
Πέμπτη 25/11/2021
Ώρα: 20:00
Η εκδήλωση θα μεταδοθεί live streaming:
1. Από τη σελίδα του Κέντρου Παιδιού και Εφήβου στο Facebook
2. Από το κανάλι του Κέντρου Παιδιού και Εφήβου στο YouTube
- Συμμετέχοντες:
- A. Ντούνης, Kοινωνικός επιστήμονας – socialpolicy.gr
- Π. Πάλμου, ψυχολόγος
- Ε.Χρυσουλάκη, δικηγόρος
- Γ. Μαρκέτος, σύμβουλος διαχείρισης & αντιμετώπισης εργασιακού εκφοβισμού
- Π. Χούλη, Συντονίστρια – Τμήμα Επιστημονικής Τεκμηρίωσης και Εκπαίδευσης, Κέντρο Παιδιού και Εφήβου
Τι είναι το mobbing: Τα τελευταία χρόνια έχει επικρατήσει ο αγγλικός όρος Mobbing, για να περιγράψει ένα πολυδιάστατο φαινόμενο μεθοδικής ηθικής και ψυχολογικής παρενόχλησης και περιθωριοποίησης στον εργασιακό χώρο, με σοβαρές συνέπειες για την υγεία, ασφάλεια και συνολική ευημερία των εργαζομένων. Έχει αποδειχθεί ότι η οργανωτική δομή και δυναμική των εργασιακών σχέσεων έχει άμεση συνάφεια με την ψυχοσυναισθηματική κατάσταση, παραγωγικότητα και αυτοεκτίμηση του εργαζομένου. Οι επαναλαμβανόμενες ενέργειες ψυχολογικής βίας στον εργασιακό χώρο που αποσκοπούν στην επιβολή ενός δυσμενούς περιβάλλοντος για κάποιον εργαζόμενο μπορούν να οδηγήσουν στην εμφάνιση ψυχοσωματικών προβλημάτων (σύνδρομο mobbing) και αρνητικές εκδηλώσεις στη συμπεριφορά και λειτουργικότητα του θύματος. Συνεπώς, είναι αναγκαίο να μπορεί να εντοπιστεί εγκαίρως και να αντιμετωπιστεί το φαινόμενο του mobbing, αναγνωρίζοντας τις προεκτάσεις του σε προσωπικό, κοινωνικό και οργανωτικό επίπεδο και παρέχοντας ένα κατάλληλο υποστηρικτικό πλαίσιο στα θύματα.
Συμπληρώστε την παρακάτω φόρμα και θα λάβετε έκπτωση 10% για οποιοδήποτε εκπαιδευτικό μας πρόγραμμα.